新宝力格苏木人民政府2024年度重点工作任务推进表-新巴尔虎左旗人民政府

索引号：	11152130011621224U/202412-00005	组配分类：	年度重点工作进展和完成情况
发布机构：	新巴尔虎左旗新宝力格苏木	主题分类：	综合政务
名称：	新宝力格苏木人民政府2024年度重点工作任务推进表	文号：	无
成文日期：	2024-12-31	发布日期：	2024-12-31

新宝力格苏木人民政府2024年度重点工作任务推进表

发布时间：2024-12-31 16:39 来源：新巴尔虎左旗新宝力格苏木浏览次数：字体：[大中小]

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序号	具体工作内容	分管领导	负责科室	具体工作内容完成情况
1	持续强化理论武装。结合支部工作实际，抓好政治学习的常态化、制度化建设不松懈，强化学习效果，不断强化党员政策理论水平。	席鑫	基层党建办公室	一是以铸牢中华民族共同体意识为主线，将习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想和宗教工作的重要讲话精神纳入到党委理论学习计划，专题宣传活动10次，参与人次800余人，发放宣传材料1000分。二是按照“第一议题”制度，强化学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展党纪学习教育，推进党纪学习教育常态化，党委书记讲党课2次、开展苏木党委理论学习中心组学习12次、专题研讨6次、集中学习20次，开展主题党日活动25次。三是严格落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会等组织生活制度，开展党务工作者专题培训会2次、乡村振兴专题培训1次，组织各嘎查社区“两委”班子成员、驻村成员、党员中心户、选调生参加各层级培训7次，累计参训300余人。
2	按照新巴尔虎左旗基层治理“小马拉大车”突出问题集中整治攻坚任务书，持续开展嘎查社区“六清理两强化”专项行动。	席鑫	基层党建办公室	一是清理工作事务方面，按照自治区《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项实施意见》，结合实际14个嘎查认领38项“嘎查组织依法履行职责工作事项清单”删除原清单的13条。认领17项“嘎查组织依法协助工作事项清单”删除原清单的3条。结合实际社区认领36项“社区组织依法履行职责工作事项清单”删除原清单的15条。认领13项“社区组织依法协助工作事项清单”删除原清单的7条。并完成线上线下三务公开栏公示。二是清理证明事项方面，依据《实施意见》，嘎查社区已清理20项负面清单和8项正面清单。并完成三务公开栏公示。三是清理微信工作群方面，根据中央网信办《互联网群服务管理规定》等要求，按照“应撤尽撤、应合尽合、注重实效”的原则，清理了长期未使用、使用频次过低的微信工作群10个和清理60个临时工作群。现有2个嘎查社区微信工作群。四是清理报表台账档案方面，依据国家法律法规制定嘎查社区报表台账档案资料清单，全面清理16项无依据、务必要、无能力完成的各种报表台账。现保留相对固定报表台账49个。五是清理考核检查方面，依据《实施意见》，对嘎查社区半年考核清理为每年只综合性开展一次。六是强化网格一体化服务管理方面，苏木15个嘎查社区由229人组成58个网格15支暖心服务小分队，苏木14名领导班子包联15个嘎查社区。
3	按照新巴尔虎左旗嘎查党组织书记后备力量培育储备两年计划实施方案，推荐人选、审核人选、备案人选。	席鑫	基层党建办公室	一是按照《全市嘎查村党组织书记后备力量培育储备两年计划指导建议》要求，确保每个嘎查社区至少2名成熟可用的后备力量和4名社区两委后备力量。新宝力格苏木党委对照嘎查社区党组织书记后备力量选拔基本条件，联合司法所、派出所、法院等相关单位进行资格审查，重点审查是否存在“不适宜人选情形”，严格把好政治观。对确定的嘎查党组织书记后备力量正式人选，在苏木、嘎查范围内进行了公示，广泛接受群众监督。
4	做好机关党支部、新宝力格苏木中心卫生院党支部、农牧业技术推广服务中心党支部换届工作。	席鑫	基层党建办公室	新宝力格苏木机关党支部、新宝力格苏木中心卫生院党支部和农牧业技术推广服务中心党支部已完成换届工作。
5	做好苏木镇人才工作。	席鑫	基层党建办公室	一是苏木13名科级领导干部直接联系服务2名乡土人才，共直接联系服务26名，鼓励乡村优秀人才发挥示范引领作用。二是贯彻落实党的二十届三中全会关于深化人才发展体制机制有关部署，在全苏木开展人才资源统计调查工作，从六支人才队伍、各重点领域人才队伍、最新人才三个层次开展。目前，党政人才45人、专业技术人才21人、农村牧区实用人才97人、电子商务人才3人、最新人才9人。
6	驻村工作队管理及调度工作，档案整理工作	席鑫	基层党建办公室	一是按照《新巴尔虎左旗驻村干部管理办法》的要求，对驻村工作队进行了日常监督管理，确保驻村工作队严格遵守脱产驻村、在村在岗的要求。考勤、请销假、工作报告、纪律约束等制度得到了执行。驻村工作队成员按照规定的时间进行签到签退，如有请假或外出，均提前进行请销假手续。二是10月共调整1名驻村工作队成员，将敖伦诺尔嘎查驻村干部巴特尔扎布换为呼斯楞。对驻村工作队开展工作情况监督检查4次，驻村干部开展防致贫返贫检测和帮扶全面摸底排查4次，共走访入户85户。
7	持续开展好理论学习工作，制定苏木理论学习中心组学习计划、党史学习教育工作学习计划等，确保各类理论学习常态化制度化，要求党委理论学习中心组成员撰写学习笔记和心得体会感受，强化学习效果。	宝音德力格尔	宣传办公室	按上级方案积极制定新宝力格苏木党委理论学习中心组集体学习计划，每月按规定时间组织开展学习，在每次学习前确定学习议题，制定学习篇目清单，及时动态更新收录习近平总书记在各类考察、会议发表的重要讲话精神，以及重要会议精神，按要求完成学习任务，做到了有计划、有制度、有记录、有资料，做到各类学习有的放矢，提高学习针对性，确保学习实效。通过个人自学，集体学习，集中研讨等方式加强学习效果，提高会议签到、出勤率，按时记录会议记录。结合实际重新修改制定了《新宝力格苏木领导干部理论学习考核制度》，对学习笔记不规范问题进行了立行立改，目前已学习12次，同步开展读书班学些，进行6次理论学习中心组研讨交流，强化学习效果。
8	持续深化宣传工作，加强宣传力度，打造新时代文明实践小课堂视频号，落实好“传播广”的问题，充分运用新时代文明实践广播、短视频等宣传方式，围绕民生热点话题，实现政策理论“现身讲”，在新媒体公众号、微信朋友圈、嘎查社区微信群中广泛转发，不断丰富理论学习教育线上线下同步传播的路径。	宝音德力格尔	宣传办公室	不断丰富理论学习教育线上线下同步传播的路径，在宣传方式上，要有生动鲜活、群众喜闻乐见的实际案例，以正面宣传为主、积极解疑释惑，增进人民群众对政府各类工作的理解支持与认同。要善于结合不同群体的利益诉求与关注特点开展多形式、多途径、多角度“靶向式”“点穴式”精准宣传，要坚持线上与线下、传统与现代相结合的方式，发布新时代文明实践小课堂视频号，充分运用新时代文明实践广播、短视频等宣传方式，围绕民生热点话题，实现政策理论“现身讲”。
9	进一步加强意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，明确苏木党委书记为意识形态工作第一责任人，分管领导和其他领导班子成员按照责任分工，对各自工作领域的意识形态工作负责，严格落实“一岗双责”，切实将意识形态工作落到实处。	宝音德力格尔	宣传办公室	制定2024年意识形态工作计划，将意识形态工作纳入综合考核评价体系，纳入干部考核内容，纳入重要议事日程，纳入年度重点工作。召开2024年意识形态专题工作部署会，对《宣传工作条例》等意识形态相关文件进行集中学习，进一步加深对意识形态工作的认识，强调领导班子要按要求将意识形态工作纳入年度述职述廉报告中，同时研究安排宣传思想文化工作、文明创建、防范化解意识形态领域风险，截至目前，召开意识形态领域工作联席会议4次，专题培训学习3次，专题部署会2次。加强意识形态工作队伍建设、阵地管理、考核培训等工作，定期组织苏木政府全体干部职工，嘎查（社区）“两委”同志开展意识形态工作专题学习会以及培训会议，定期开展意识形态风险领域自查，撰写自查报告的同时针对自查发现的问题进行限时整改，切实将意识形态工作落到实处。
10	依法治旗与法治政府工作。1、认真组织开展法治宣传活动。按照《关于新巴尔虎左旗开展“每月一主题+”普法宣传活动的通知》要求，结合实际工作每月选一主题并结合“3.8国际妇女节”“4.15国家安全宣传教育日”等时间节点做好法治宣传，提高群众法治意识。2、加强自身学习，增强法治意识。组织党委理论学习中心组学习习近平法治思想，结合单位工作实际组织干部职工学习《新宝力格苏木领导干部应知应会党内法规及国家法律清单》提高干部职工法治意识；3、严格依法行政，推进廉洁自律。完善执法成效，加大社会公众监督力度，按照要求在旗政务网公示案件处理结果。4、夯实基层基础，推进依法管理，优化社会管理职能，强化基层民主法治。	特尼格尔	社会治理办公室	一、依法治旗工作完成情况
				1. 深入学习贯彻习近平法治思想
				理论学习中心组落实“第一议题”制度学习习近平法治思想，组织职工参加上级组织的线上线下培训。
				2.制定并落实法治建设工作计划
				根据上级要求制定法治建设工作计划，并推动形成党委统一领导、各科室分工协作、全社会广泛参与的工作机制。
				3.强化法治宣传教育
				各地区通过多种渠道和形式加强法治宣传教育，提高全民法治素养。
				4.深化行政管理体制改革
				推动政府机构职能优化高效，并加强惠企利民政策归集。
				5.加强法治监督和保障
				各地区加强法治监督和保障，确保法律法规得到有效执行。
				二、法治政府工作完成情况
				1. 提升依法行政能力
				注重提升依法行政能力，加强领导干部学法用法制度落实。
				2.健全行政决策机制
				确保决策科学民主合法。
				3.加强规范性文件管理
				确保文件合法合规。
				4. 优化政务服务流程，提升政务服务效能。
				5. 强化法治监督和问责
				强化法治监督和问责机制建设，确保权力在阳光下运行。
11	扫黑除恶工作。按照旗委政法委关于开展扫黑除恶常态化工作的各项要求，定期召开扫黑除恶调度会，及时传达各级扫黑除恶会议精神。严格实行定期报告、重要情况随时报告制度，组织各嘎查、社区、派出所定期向苏木党委、政府报告扫黑除恶常态化工作开展情况，并将情况汇总报送至旗委政法委。将《反有组织犯罪法》纳入党委理论学习中心组学习范围，定期组织集中学习，进一步提高党员干部的思想认识。全力做好扫黑除恶常态化宣传工作，营造良好的社会氛围。反邪教工作。加强对辖区15个嘎查（社区）群众的摸底排查，对重点人员帮扶救助工作，常态化开展反邪教宣传教育工作。和美乡村平安治理工程。依托新宝力格矛盾调处分中心，做好矛盾纠纷的排查化解工作，并在每月月底汇总15个嘎查（社区）、3个派出所矛盾纠纷排查化解表，并上报政法委，常态化开展法治宣传教育活动。维护稳定工作。按照政法委要求，每月做好辖区内重大不稳定问题排查，上报重大不稳定问题动态台账。在重要节点做好重点人员的风险隐患排查工作，并及时将稳定情况及时报至政法委。完成筑牢祖国北疆安全稳定屏障相关工作并定期将工作完成情况报至政法委。“六无”乡村星级创建工作。联合司法所、边境派出所等职能部门，每月底，对各嘎查（社区）“无命案、无进京赴区访、无电诈、无诉讼、无邪教、无毒品”六个方面开展自查自评，并对评定实行动态管理。同时，做好“六无”乡村星级创建常态化宣传工作。政法宣传工作。积极开展法治宣传，撰写法治信息，并每月将报送及采用情况报至政法委。	特尼格尔	社会治理办公室	扫黑除恶工作。
				1.每月常态化召开法治宣传活动，截至目前，共开展法治宣传活动12次，发放扫黑除恶、反邪教、信访工作条例、防范电信诈骗等法治宣传材料1000余份，撰写法治宣传信息12篇。
				2.依托新宝力格矛盾调处分中心，做好日常矛盾纠纷的排查化解工作，每月月底汇总15个嘎查（社区）、3个边境派出所矛盾纠纷排查化解表并上报政法委。截至目前，共排查化解矛盾纠纷56起，化解56起。
				3.做好辖区内重大不稳定问题排查，上报重大不稳定问题动态台账1次，重大不稳定问题汇报1次。
				4.做好“六无”乡村星级创建常态化宣传工作。（根据上级工作要求，“六无”创建工作转为常态化治理，不再进行赋星创建。）
12	统战工作：1、加强思想政治引领。推动全苏木统一战线成员深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于统一战线工作的重要思想，强化对党的理论和政策的学习宣传。2、防范化解统战领域风险隐患。排查和处置涉港、涉台、涉疆及海外统战工作领域的风险隐患，维护社会稳定。3、持续夯实共同思想政治基础。通过集中学习、专题培训等方式，深入学习宣传贯彻党的精神和中央及地方统战工作会议精神。4、扎实推进党外知识分子和新的社会阶层人士统战工作。加强思想政治引领，开展主题教育，组织社会服务活动，推动新的社会阶层人士参与社会发展。5、积极做好民营经济统战工作。促进民营经济健康发展，加强政企沟通，支持民营企业发展。6、常态走访和密切联系。对非公有制经纪人士、民族宗教界人士等开展常态化走访，提高统我工作的利对性和实效性”。7、强化凝聚和统一共识。深化民族团结进步创建宣传教育，推动宗教治理能力提升，加强港澳台、海外侨务工作，为中华民族伟大复兴凝心聚力。	特尼格尔	统战	统战工作：
				1.积极开展铸牢中华民族共同体意识相关工作。组织开展了新宝力格苏木“铸牢中华民族共同体意识唱响民族团结进步主旋律”合唱大赛。
				2.思想政治引领与理论学习。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，确保统一战线工作始终沿着正确的政治方向前进。
				3.团结引导党外知识分子和党外代表人士工作。
				4.加强信息宣传：强统一战线工作的信息宣传，扩大社会影响力。
13	负责城乡居民养老保险业务的日常处理和解答。接受居民的咨询，处理养老保险相关的问题和宣传和推广，负责数据的收集、整理、分析和归档，相关文件资料。	道力根	社会治理办公室	每月动态更新退休人员人数；在嘎查社保协理员群聊实时更新消息，退休申请表，新参保人员申请表，注销登记表（注销，死亡）已按时完成归档。
14	残联助理：负责苏木残疾人数据统计（动态更新）、需求评估、政策实施等工作，为残疾人提供必要的支持和帮助。负责残疾人相关政策的宣传和解释，协助旗苏木残联领导开展残疾人康复、教育、就业、扶贫等各项服务工作，参与残疾人活动组织，为残疾人提供关爱和帮助，并协助苏木残联领导处理日常事务，如文件处理、会议安排、物资管理等。	道力根	社会治理办公室	一年一次残疾人数动态更新、在嘎查残联协理员群聊实时更新消息，每月按时按成旗残联指派工作；协助旗残联完成各项残疾人培训活动。物资按时发放并登记备案。
15	日常工作：1.撰写会议汇报材料；2.下半年人代会材料；3.会议安排及通知；4.因私（出入境）备案、撤控工作5.编制履行职责事项清单工作；6.各类工作档案整理7.辅助“黄膘牛肉节”相关工作；8.督促各科室撰写信息并上传；9.第四季度政务公开工作	特尼格尔	党政综合办公室	1.已完成“三变”改革方案、工作推进表等多份会议材料撰写；2.人代会顺利召开，选举萨础郎贵副苏木达一名；3.完成领导交办的会议通知及会务服务；4.已重新梳理未备案人员名单以及需要撤控的人员名单并完成备案工作；5.现已完成清单山高编制，并完成评估表和归纳总结一件事清单；6.针对各类检查工作，完成档案收集整理成册工作；7.撰写主持词、旗领导致辞、黄膘牛肉介绍词等三份材料，设计宣传标语+展板；8.针对各科室在群里反馈的工作照片，让其撰写相关工作信息；9.完成第四季度政务公开工作并提醒党务公开、财务公开同步进行
16	考核工作：每季度、年度考核，准备相关考核备案表、考核手册等材料	特尼格尔	党政综合办公室	在规定时间内准备好相应考核材料，按时报送。
17	保密工作：1.定期开展保密工作人员培训；2.及时更新保密工作人员信息；3.涉密类文件按照年份存放，及时销毁期限到期的文件，涉密文件及时流转，按照批示执行	特尼格尔	党政综合办公室	新宝力格苏木每季度开展1次保密培训，现已针对保密工作人员开展1次培训、针对职工开展保密宣传教育活动1次；涉密文件及时流转，并在处理完文件后立即收回存档，按照年份放置档案盒中，并将以往的文件放置档案室单独的柜子里进行保存。
18	1.审核确认城乡低保和特困申请人员2.按时完成城乡低保、特困、高领补贴、城乡经济困难老人补贴等发放表。3.审核发放困难群众临时救助4.按时严格核实每月城乡低保重点监测数据5.协助上级部门核实统计60岁以上未认定自理能力的经济困难老人6.完成其他临时社会救助工作。	道力根	社会治理办公室	1.2024年审核确认城乡低保共8户11人，其中城镇3户5人；农牧5户6人。
				2.按时完成各项发放表。
				3.2024年共发放4.5万元临时救助金，为22户提供帮助。
				4.按时严格核实低保重点监测数据。
				5.2024年度60岁以上需认定人员名单已提供给民政局。
19	统筹缴纳居民医保日常工作，办理居民社保业务，残联日常工作	道力根	社会治理办公室	城乡居民医保2024参保人数3391人，参保率达99.91%。其中普通人群2399人，重点人群992人，参保率达99.80%。
20	负责2022年第一批衔接资金项目,2022年三个项目的续建项目事宜,2022年第二批衔接资金项目,2020年750万托管资金事宜,2022年第一批衔接资金项目二类费用偿还事宜,各类托管、经营、到户、公益项目,负责小额信贷、民委资金项目、财政一事一议项目、相关整改工作、档案整理工作。	苏和巴特尔	经济发展和建设办公室	新宝力格苏木2022年第一批衔接资金项目有:新宝力格苏木集体牛规模化、信息化、科技养殖项目，新宝力格苏木育成牛寄养代卖基地项目，新宝力格苏木饲草贮备基地建设项目，其中新宝力格苏木集体牛规模化、信息化、科技养殖项目资金拨拨付率达到92%，新宝力格苏木育成牛寄养代卖基地项目达到65%，新宝力格苏木饲草贮备基地建设项目达到92%。新宝利格苏2020年750万托管资金事宜已成立领导工作小组，深入拖欠户，追回项目本金和收益资金。各类,2022年第一批衔接资金项目二类费用偿还事宜新宝力格苏木乡村振兴办公室积极向上级有关部门申请资金来偿还。各类托管、经营、到户、公益项目,负责小额信贷、民委资金项目、财政一事一议项目、相关整改工作、档案整理工作苏木由苏和巴特尔部长牵头带领乡村振兴工作人员整理相关档案已基本整理归档。
21	驻村工作队管理及调度工作，档案整理工作	苏和巴特尔	经济发展和建设办公室	驻村工作队在乡村振兴办和苏木驻村办的领导下，积极有效的完成上级各项工作任务，各项档案已按类归档。
22	每季度防返贫监测工作、每年防贫保、动态调整家庭成员自然变化情况、纳入工作监测户排查纳入、防返贫系统更新、年底自治区考核组到新巴尔虎左旗开展脱贫成效考核验收、相关整改工作、档案整理工作。	苏和巴特尔	经济发展和建设办公室	一是认真开展了第一、二季度防止返贫动态监测帮扶排查工作，通过各嘎查（社区）对入户走访情况进行了分析研判，讨论出拟纳入监测对象0户0人，消除风险线索0户0人，我苏木区域内群众生产生活情况正常，收入基本达标，住房皆为安全住房，自来水、电等都已入户，并能正常使用，不存在返贫风险。二是每年第四季度按时更新防返贫监测系统。三是正在逐步完善脱贫成效考核相关档案整理工作。
23	厕所改造、乡村建设行动、档案整理工作	苏和巴特尔	经济发展和建设办公室	2022年2023年共建旱厕89户，已全部完建，目前已完成项目立项审批、施工建设、竣工验收、财务凭证等档案
24	5月7日前完成100%房屋排查、办理规划许可证、农牧低保无房户住房补贴申报、自建房安全隐患排查、房屋建设审批、住建其他各类工作、档案整理工作。	苏和巴特尔	经济发展和建设办公室	332户低收入人群房屋安全排查已全部排查完成；264栋莫达木吉嘎查北区绿色保暖房已交全自筹款的户数为60户，其中50户已办理不动产证；2022年农村危房改造项目4户的档案已完成，2024年新申请农村危房改造项目1户